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90后新员工融入团队凝聚力建设活动方案

日期:2018/12/06 10:33  文章作者:契夫   文章来源:武汉毅行团建拓展
  90后新员工融入团队凝聚力建设活动方案
  
  武汉九州通90位新员工相聚毅行拓展基地,开展了为期一天的拓展训练营活动。此次活动由风帜拓展培训机构指导,旨在让员工在轻松的氛围中提升团队凝聚力及沟通协作能力,让新员工跟快的融入团队,成为一支优秀的队伍。
 
90后新员工融入团队凝聚力建设活动方案
  
  新人融入活动项目及行程安排day1:
  08:30-10:30 驱车前往孝感天紫湖,预计车程2小时
  10:30-11:10 教练整队,邀请领导讲话营造活动氛围,团队组建(随机分组)欢快融合,消除隔阂,打破束缚,迅速进入氛围
  11:10-12:00 团队挑战之一——群龙取水,天下没有免费的午餐,新团队第一次的协作配合完成团队挑战,同时努力争取资源
  12:00-13:30 补充能量,午餐休息
  13:30-14:00 下午破冰热身,团队起航。
  14:00-15:00 团队挑战之二——击鼓颠球,团队配合经典项目,一次次失败中找到团队制胜的方法
  15:00-16:00 团队挑战之三——疯狂市场,公司不养闲人,要求发挥团队每个人的突出作用,完成团队目标
  16:00-17:00 团队挑战之四——呼吸的力量培养全体成员同心协力共同战胜困难的决心与信心
 
90后新员工融入团队凝聚力建设活动方案
  
  新人融入活动项目及行程安排day2:
  07:00-07:30 晨练,让我们回归大自然,放松自己的身心,健身太极
  07:30-08:30 供应早点
  09:00-12:00 尚湖虞山景区寻宝
  12:00-13:30 午餐休息,返程武汉
 
90后新员工融入团队凝聚力建设活动方案
  
  本次拓展培训活动使新员工们互相熟悉、打成一片,又使新员工们明白了团队精神与合作精神,在精心设计的"挑战极限"性质的活动和团队游戏中,使参与者更深入探索自我,挖掘自我潜能,体会个人与团队的关系,突破自己的固有模式,学习如何面对恐惧和困难,确立信心,培养团队合作精神,增强团队活力、 创造性和凝聚力,提升团队生产力,提高团队绩效。

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