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武汉拓展训练的心得

日期:2019/06/27 17:39  文章作者:蜘蛛侠   文章来源:武汉毅行团建拓展公司
  武汉拓展训练的心得
 
  1、公司花钱让你们去参加了一个拓展训练(或者其他培训),但是也不知道你们到底有没有收获,所以让员工写一个心得什么的(或者组织者可以把你们写拿给领导看“看我组织的培训多好,大家好有收获,哈哈哈。”)。听起来好耳熟,从小上学开始不都是这样的么,干个啥事,看个什么电影,搞个什么活动,都让写个感想。谁又真的认真写了呢,写了谁会认真看,能给写的人什么反馈信息么?估计没有,形式主义是大多数。
 
  2、但是。从自身角度来说,越来越觉得知道,不等于明白,明白不等于能做到。在脑海里面的信息不归纳总结出来,总感觉无法完整清晰的表述分享出来。也不知道这些东西能有什么用,除了感觉好像什么都懂,什么都知道一样。所以现在我的习惯是,看书或者看到好文章、信息就把它们记录下来,然后用思维导图或者其他的办法归纳总结一下,再给学员分享,或者做培训方案计划的时候能够有理有据,调理逻辑清晰,而不是东一下西一下。这些东西是写给自己看的。
 
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